单位如何处理醉驾职工

一、单位如何处理醉驾职工

醉驾单位一般处理方式如下：

1.如果不构成刑事犯罪，单位一般不会予以处罚；

2.如果行为人是因醉驾被拘役的，会涉嫌危险驾驶罪。如果之后被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。

二、处理醉驾流程是什么

醉驾处罚处理流程如下：

1.抽血。等待验血报告，大约四到五天时间。（根据当天酒醉状态，在血液报告没出来前，需找关系的抓紧时间）

2.通知拿验血报告（交300元验血费）。根血液酒精含量定性，小于80/mg的为酒驾，处罚结果：掉扣驾证六个月，罚金2000元。酒精含量大于80/mg的为醉驾，处罚结果：掉销驾证，五年禁考驾证，由交警移交检察法，提起公诉。

3.交警队告知户籍派出所，办理取保后审（需交10000元保证金）。由派出所指定办理GPS手机号，并保持随打随接状态。此程序快点一天办完，慢点两天，根据个人情况，每天月26号到所里报到，并手写一份思想汇报。

4.案件将会转交给。等待向提起公诉，约要一个半月到两个月的时间。

5.下达起诉书。

6.等待开庭宣判，十天到半个月。

7.下达传票，告知开庭时间和地点，由委托司法局做社会调查，同时到司法局报到。

8.司法局受权当地司法所做调查，视情况而定，快点两天，慢就不好说了。

9.由司法所向司法局提交调查报告，再由法司局向提交建议，根这些调查定刑。约要三到四天。

10.下达判决书。

11.拿着判决书，找交警队办案民警，到派出所取消，取保后审，再凭保证金票居，到市局退还保证金。

12.服刑。整个事件带服完刑。（轻判）用时5个半月。

三、醉驾的处罚标准

按照《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条第二款、第四款规定:

醉酒驾驶机动车的，由机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。

醉酒驾驶营运机动车的，由机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;十年内不得重新取得机动车驾驶证，重新取得机动车驾驶证后，不得驾驶营运机动车。