第1种观点： 肌肉萎缩可以评定为伤残的等级的，但还是要看肌肉萎缩严重的程度；（一）工伤伤残的劳动能力标准：1－－4级为完全丧失劳动能力，5－－6级为大部分丧失劳动能力，7－－10级为部分丧失劳动能力。（二）《残疾人证》的四级相当于部分或大部分丧失劳动能力。不等同于基本丧失劳动能力。肌肉萎缩是指横纹肌营养障碍，肌肉纤维变细甚至消失等导致的肌肉体积缩小。多由肌肉本身疾患或神经系统功能障碍所致，病因主要有：神经源性肌萎缩、肌源性肌萎缩、废用性肌萎缩和其他原因性肌萎缩。肌肉营养状况除肌肉组织本身的病理变化外，更与神经系统有密切关系。脊髓疾病常导致肌肉营养不良而发生肌肉萎缩。肌萎缩患者由于肌肉萎缩、肌无力而长期卧床，易并发肺炎、压疮等，加之大多数患者出现延髓麻痹症状，给患者生命构成极大的威胁。一、评残的流程是怎样的（一）申请第一次申办残疾人证的申请人（或法定监护人）和第一代残疾人证换领第二代残疾人证的申请人（或法定监护人），均需持申请人身份证、户口本和二寸免冠照片六张向户口所在地县级残联提出办证申请。（二）受理县级残联（业务员）接到办证申请人提交的相关手续后，由办证人员对申请人、照片、身份证、户口本块进行核对（通过数据库管理软件提取公安部居民身份证信息）。将申请表中相关信息录入残疾人人口基础数据库，对于填写虚假信息者不予受理。（三）评定县级残联对于残疾特征明显的申请人，依照残疾标准，易于认定残疾类别、等级者，可直接填写评定表，并在评定表中明确记录残疾特征和直观评价，但必须经过包括理事长在内的3人联合评定。（四）政审县级残联理事长（初审员）根据申请人的相关材料和医院或专门医疗机构作出的残疾评定结果进行初审。对于信息虚假或经医疗机构作出的残疾评定结果不符合残疾标准者，予以退回。二、工伤评残注意事项（一）评残要掌握好时间，一般伤情不需要再看门诊时就可以去评残；如果伤到颅脑或神经，起码需要6个月至1年后再评残；有内固定的需拆除内固定后才能评残，拆除内固定后需康复一二个月后再去评残；（二）评残项目要填齐，不要漏了项目，一般伤情需要做两项，一是伤残鉴定，二是停工留薪期鉴定，如果截肢或截瘫的需要申请安装假肢鉴定，如果伤情严重无法自理的需要申请长期护理依赖鉴定。（三）如果有内固定的，需要拆除内固定才可以评残，如果医生开具证明，内固定无需拆除，那内固定不拆除也可以评残，但拆除内固定的费用就无法报销。（四）如果有神经损伤需要做肌电图检测，颅脑损伤导致精神障碍的需要做精神方面的鉴定，性功能有损伤的要做性功能检测，将检测的结果一并提交，以免劳鉴委遗漏隐形损伤。（五）不要过早的评残，一定要等治疗终结了才去评残，评完残后医疗费和停工留薪期按正常程序将无法得到赔偿，如果要得到赔偿，还需要申请旧伤复发、再续治疗或医疗期延长。
第2种观点： 法律分析：根据我国法律，肌肉萎缩可以被认定为一种终身疾病。根据《中华人民共和国社会保险法》第二十二条规定，社会保险基金应当覆盖参保人员的基本医疗保险、基本养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险，其中基本医疗保险的保障范围包括了各类疾病的医疗保障，而肌肉萎缩作为一种常见的疾病也应被包括在内。此外，根据《中华人民共和国劳动法》第四十二条规定，用人单位应当为劳动者参加工伤保险并支付工伤保险费，而肌肉萎缩也可被认定为工伤，从而获得工伤保险的保障。法律依据：1.《中华人民共和国社会保险法》第二十二条：“社会保险基金应当覆盖参保人员的基本医疗保险、基本养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险，其中基本医疗保险的保障范围包括了各类疾病的医疗保障。”2.《中华人民共和国劳动法》第四十二条：“用人单位应当为劳动者参加工伤保险并支付工伤保险费。”
第3种观点： 法律分析：肌肉萎缩症属于一种常见的神经肌肉疾病，患者体内的神经元逐渐死亡，导致肌肉无法正常运动。虽然该病严重影响患者的生活和工作能力，但法律并没有明确将肌肉萎缩症认定为残疾病。根据《中华人民共和国残疾人保障法》第三十一条，残疾人应当是因为自然灾害、疾病、事故等原因，导致视力、听力、言语、肢体、智力、心理等方面发生长期、重度功能障碍的人员。因此，是否可以将肌肉萎缩症作为一种高风险的残疾病来认定，需要根据患者的具体状况进行评估。法律依据：1.《中华人民共和国残疾人保障法》第三十一条：“残疾人应当是因为自然灾害、疾病、事故等原因，导致视力、听力、言语、肢体、智力、心理等方面发生长期、重度功能障碍的人员。”2.《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条：“用人单位应当根据工作性质、工作条件和健康状况等情况，为劳动者提供安全卫生条件，防止劳动者在工作中发生事故或者职业病。”3.《中华人民共和国道路交通安全法》第八十九条：“驾驶员患有妨碍安全驾驶的疾病，影响安全驾驶的，不得驾驶机动车。”
